为扎实开展主题教育，深入贯彻落实省委“1310”具体部署，佛山照明高明公司认真开展“转作风、强担当、抓落实、促发展、守纪律”作风建设专项整治行动，着力整治党员干部职工在纪律作风建设方面存在的问题，推动广大员工从“要我干”向“我要干”、从“过得去”向“过得硬”、从“随大流”向“争一流”转变。

聚焦党性教育，在增强实干担当的思想自觉上下功夫

高明公司及时召开纪律作风专项整治检视查摆会议，对《佛山照明纪律作风专项整治工作方案》进行传达和部署，要求广大党员干部职工要有担当作为、争先进位的强烈事业心；要有敢为人先、唯旗是夺的奋勇攻坚劲；要有履职尽责、勇转作风、敢挑重担的过硬真本领。高明公司各党支部和车间先后开展检视查摆专题会，以严肃认真的态度和勇于担当的责任围绕“精气神不足、工作落地慢”等纪律作风问题进行对照检查，明确整改目标和措施，提升工作质效。各基层党支部通过“三会一课”、主题党日活动等多种方式开展党性教育，进一步增强思想政治工作的针对性、实效性，激发出广大党员干部职工担当作为、干事创业的精气神。

聚焦服务职工，在破解职工群众“急难愁盼”问题上出实招

高明公司始终力戒“走过场”的形式主义，推动党员干部心入基层、身入基层，通过开展座谈会、谈心谈话等方式开展调查研究，累计收集意见建议100余条，细化措施清单，推动工作从一线落实，问题在一线解决。针对职工诉求和建议，新增及维修高空负压风机103台，用全面通风的方式改善车间的空气环境；升级改造饭堂后厨，改良菜品供应，改善员工就餐体验；对停车场地硬化改造，新增2处电动单车室外停车棚，建设面积相当于19个篮球场，解决员工停车不便问题；在厂区主干道搭建470米的遮阳棚，解决行人通勤期间日晒雨淋的问题；组织党员干部开展帮工助产、困难帮扶、义修义剪、美化绿化厂区等志愿服务活动32场次，以作风建设新气象赢得职工群众信任拥护。

聚焦主责主业，在助推企业高质量发展上求实效

纪律作风建设的成果最终还是要体现在推动企业高质量发展的成效上。

在管理提效上，以“服务客户、服务职工、服务生产”为导向，优化高明公司组织架构，将原有的督导中心、行政中心、应对客户审核组等职能机构，重新整合为技术品控中心、综合中心、生产中心三个职能中心，加强纵向管理，压缩审批时限、减少审批环节，进一步提高生产经营管理效率。

在市场拓展上，按照高明公司制定的“12345”工作思路，突出“内保外拓”工作主线，成立自主销售“铁三角”小组，组织高明班子成员、车间主任带头动起来、走出去、跑市场，由从“人等订单”到“订单等人”转化，成功开发33家优质客户。

在素质提升上，搭建职工素质提升、技能比拼等建功立业平台，持续深化“师带徒”模式，明确师徒责任和义务，分阶段制定详细的培训计划，促进技术、技能、经验有序传承，打造高素质人才队伍。各车间开展形式多样的劳动技能竞赛，通过以赛促培，形成广泛参与、比学赶超的浓厚氛围，进一步提升职工的岗位履职能力。

在效率提升上，组织党员骨干开展设备改造攻坚，成功攻克自制钻石三代筒灯圆盘生产线、自制吸顶灯自动旋面罩设备、自制圆盘式筒灯全塑款自动组装生产线等一系列技改“瓶颈”，自制深防炫筒灯自动生产线，有效提高了生产效率和产品质量。2023年上半年生产效率同比上升12.48%。

下一步，高明公司将持续推动纪律作风专项整治行动走深走实，以过硬作风强化政治担当，以过硬作风激发奋斗精神，以过硬作风回应职工关切，以过硬作风保障高质量发展，以新作为展现新气象，用新发展开启新征程，为加快推进公司高质量发展提供坚强保障。